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Desde nuestra fundación en el año 2003, nos esforzamos en compartir el coaching ejecutivo profesional en el sector empresarial y entre profesionales que buscan desarrollar sus propias carreras como coaches. Nos motiva la entrega, el entusiasmo, la valentía y la capacidad de emprender. Nuestro reto es impulsar la transformación de la sociedad ayudando a los líderes a conseguir sus objetivos. Somos líderes entrenando a líderes y nuestro reto es impulsar la transformación de la sociedad ayudando a los líderes a conseguir sus objetivos.
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Procesos de coaching
“La herramienta de trabajo de quien gestiona equipos es la conversación, las organizaciones generan valor a través de las conversaciones construidas desde la diversidad”
“Para ser coach es imprescindible tener un interés genuino por las personas y saber que pueden cambiar, crecer y diseñarse a sí mismas”
"El coaching es una profesión que está viva, que incluye la adaptación a los cambios y como consecuencia de ello nuevas formas humanas de conexión"
"Pasar por la experiencia es lo único que nos obliga a crecer. Experimentar es abrir los ojos y, una vez abiertos, ya no los puedes volver a cerrar".
“El coaching es una maravillosa sorpresa en la que coach y cliente danzan juntos hacia el reto y en la que el coach no tiene previamente ni las respuestas, ni el cómo proceder, no trae recetas”
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