La EEC comparte las técnicas que emplean los equipos de alto rendimiento

El Coaching de Equipos es una modalidad del coaching ejecutivo que se centra en una mirada sistémica que se aplica sobre los equipos reales de trabajo en empresa, y que constituye el contenido del Programa Internacional de Coaching de Equipo que la EEC imparte en todas sus sedes y que, a partir de septiembre, también en Bogotá, México DF y en Santiago de Chile. 

"Un equipo de trabajo puede llegar a ser más inteligente y eficaz cuando aprende a autoregularse como sistema" asegura Fernando Vargas, Director de Proyectos, Coach Ejecutivo y de Equipos por la EEC, quien será el ponente del webinar - conferencia online y en directo- que la EEC ofrecerá a todos los interesados en saber qué es, para qué sirve y para quién es el coaching de equipo. 

Una conferencia formato webinar que la Escuela Europea de Coaching, empresa líder en el sector del coaching en todo el mundo, pone en marcha con "el objetivo de dar a conocer el poder del coaching de equipos".

Compromiso, confianza y diversidad son algunas de las claves que el experto tratará en la conferencia . "Los equipos que trabajan desde la confianza, están listos para afrontar y resolver cualquier conflicto. Los que están comprometidos y alineados tienen más fácil la consecución de objetivos retadores. Y los que valoran y potencian las diferencias, ayudan a desarrollar el potencial del conjunto. En un equipo de trabajo si dos piensan igual, uno sobra".
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